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专职消防队开展“大练兵”活动的问题与对策

发布时间:2011-08-07 09:08 作者:张具涛 来源:定西消防支队 浏览次数:
  为了弥补地方现役消防警力不足的问题,西北各地普遍采取组建专职消防队的方式予以解决,专职消防队的训练工作参照现役队执行。近年来,通过各政府专职消防队伍的努力,岗位练兵活动得到进一步加强,训练成绩有了一定的提高,但今年公安部提出了深入开展“五大”活动,离扑救重特大火灾、处置疑难复杂火灾的要求还有较大的差距,各专职队还难以适应“打大仗、打恶战”的需要。因此,有针对性地开展好专职消防队伍的执勤练兵活动,对于提高全体队员的执勤战斗能力,有着十分重要的意义。专职消防队伍是企业搞好消防安全工作的重要组成部分。
  1.开展执勤岗位练兵活动普遍存在的问题
  1.1人员组成结构复杂,制约训练质量的提高
  专职消防队员组成结构复杂,既有事业编制的工人,又有外聘的临时工,队员年龄大多在18岁至45岁之间,并且队员的政治思想素质、文化素质、身体素质参差不齐。由于消防训练具有一定的危险性,在加上一些专职消防队员同工不同酬,因此队员普遍存在积极性差而且怕苦、怕累、怕伤的现象,缺少吃苦耐劳、精益求精的精神。以上这些因素,严重地制约着训练质量的提高。
   1.2训练缺乏计划性与系统性,形式主义严重
有的专职队开展练兵活动前没有制订出专门的训练计划,练兵中又没有一日生活制度的约束,队伍训练靠兴趣、凭想象,缺乏正规的训练秩序,形成混时间、走过场,形式主义严重,使执勤岗位练兵活动起不到应有的效果。
  1.3内部管理不力,训练基础设施薄弱
一些专职队的训练设施、场地、营房等基础设施薄弱,作风涣散、纪律松散,常年不开展技术训练,使队员的业务素质长期在低水平徘徊。从目前专职消防队伍执勤岗位练兵的情况看,指挥人员综合业务素质偏低,灭火经验不足,缺乏系统的专业理论知识和组织指挥能力,理论与实践脱节的现象也比较突出。
  1.4练兵活动缺乏针对性
有的专职队在执勤岗位练兵活动中往往忽略了“专职”的真正含义,不是把自己等同于公安消防队伍,而是降低了自身的专业标准,由于没有摆正自己的位置,造成训练没有结合自身行业的防火、灭火和抢险救援特点,盲目性大,针对性不强,最终导致训练与实际脱节,队伍战斗力低下,无法完成灭火战斗和抢险救援任务。
  2.专职消防队应如何开展执勤岗位练兵活动
  2.1加强队伍管理,理顺用人体制
  2.1.1加强队伍管理是提高队伍战斗力的基本条件。科学的、严格的管理是造就一支过硬专职消防队伍的重要途径。各专职队要确实把自己摆在为企业保安全、促效益的高度,认真研究并制订出符合企业消防安全管理的各项规章制度和考评标准,严格按照管理制度履行管理职责,把各项工作落到实处。在此基础上,要善于摸索和总结,逐步完善管理机制,促进队伍不断进步。
  2.1.2理顺用人体制是提高队伍战斗力的重要环节。各专职队在引进人才时必须严格把关,认真考核每一个队员的政治思想素质、文化素质和身体素质。让一批年富力强、德才兼备的年轻人充实到专职消防队伍中来。按照国家有关的法律法规和文件精神,合理安排、妥善解决队员的岗位、职务、劳动报酬、劳动保护等问题,从根本上解决队员的后顾之忧,让他们积极训练,努力工作,确实为企业的发展保驾护航。
  2.2统筹规划,合理安排训练
专职消防队伍开展执勤岗位练兵活动应遵循训练的基本原则和法规,依照训练大纲的要求并结合专职队自身所担负的火灾特点及装备器材的性能来开展执勤岗位练兵活动。在练兵活动开训前,应认真制定训练计划,明确训练指导思想和目的,确定训练内容、训练时间、训练任务和训练指标,合理安排、科学施训。
   2.3加强基础装备建设,改革训练方法、训练体制和训练内容
    各专职队要结合当地发展需要和消防装备的发展趋势,努力解决装备不足或装备不适应发展需要的现状,改善装备结构与水平。同时,各专职队要进一步强化对各种装备、各种复杂条件下的技、战术训练,使训练方法向程序规范、动作准确、技能运用合理方面发展,训练内容向器材装备练习、灭火战术训练和应用训练方面发展,训练体制向实战、模拟和综合演练方向发展,从而进一步提高各级指战员的综合能力,造就一支能打硬仗、打恶仗的战斗队伍。
  2.4突出行业特点,加大训练管理的科技含量
  2.4.1加强行业消防理论培训与研究
各专职队在执勤岗位练兵活动中要结合本行业火灾特点和消防装备实际,积极开展行业工艺流程及工艺防火的学习与研究,使各级指战员弄懂摸透企业的火灾特点和扑救措施,并掌握相关火灾扑救的技能。
   2.4.2突出重点,加大适应性、应急性训练
各专职队在开展练兵活动时,要突出新知识、新装备、新战法的训练。从目前各专职队开展活动的情况和本身的能力来看,队伍最缺少的是战略战术的学习研究与灭火实战演练,最需要的也是战略战术的学习研究与灭火实战练习。因此,在开展执勤岗位练兵活动时,要按照“火怎么灭,兵就怎么练”的指导思想,加大适应性、应急性训练,搞好重点部位的灭火预案和灭火演练,提高扑救火灾和其它抢险救灾能力。同时应抓住薄弱环节,研究并制订出详尽的学习训练和演练方案,狠抓落实,搞好执勤岗位练兵活动。
总之,认真开展执勤岗位练兵活动是一条有效提高队伍战斗力的重要途径,它对于专职队队伍的建设起到了重要的促进作用。各专职队应认真落实岗位执勤练兵活动,为地方经济发展提供良好的消防安全生产环境。
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